一般建設業
花田建設工業株式会社
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新卒採用（土木技術者・男女不問）
高等学校卒業予定者、普通運転免許（AT限定不可）取得見込み可
職種
仕事内容
雇用形態
応募資格
勤務時間
休日
待遇・福利厚生
労働条件
勤務地
採用予定
応募方法
土木技術者
土木工事・管工事の現場の安全・工程・品質の管理・各種申請書作成業務
正社員（3か月間の試用期間あり）
7：30～17：00（休憩120分）
土、日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
有給休暇 6か月経過後10日
※有給休暇の平均取得日数 8日（2023年実績 1人あたり）
2024年 休日数 103日（当社休日カレンダーによる）
雇用・労災・健康・厚生年金・退職金共済・育児介護休暇
諸手当（残業手当、通勤手当、資格手当等）
制服（夏用・冬用）、防寒着他 貸与
社員旅行・ＢＢＱ・忘年会
資格取得補助制度
給与 初任給 190,000円 月平均労働日数 21.3日
賞与 昨年度実績 2.3か月分 （6月・12月）支給
昇給 昨年度昇給実績有(1.03%）
弘前市及び弘前市周辺
２名
求人票を確認して学校を通してご応募ください。
新卒採用（重機オペレーター、一般作業員・男女不問）
職種
仕事内容
雇用形態
応募資格
勤務時間
休日
待遇・福利厚生
労働条件
勤務地
採用予定
応募方法
重機オペレーター・一般作業員
雇用形態
工事現場における重機オペレーター
工事現場における作業全般
正社員（3か月間の試用期間あり）
高等学校卒業予定者、普通運転免許（AT限定不可）取得見込み可
7：30～17：00（休憩120分）
土、日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
有給休暇 6か月経過後10日
※有給休暇の平均取得日数 8日（2023年実績 1人あたり）
2024年 休日数 103日（当社休日カレンダーによる）
雇用・労災・健康・厚生年金・退職金共済・育児介護休暇
諸手当（残業手当、通勤手当、資格手当等）
制服（夏用・冬用）、防寒着他 貸与
社員旅行・ＢＢＱ・忘年会
資格取得補助制度
給与 初任給 175,000円 月平均労働日数 21.3日
賞与 昨年度実績 2.3か月分 （6月・12月）支給
昇給 昨年度昇給実績有(1.03%）
弘前市及び弘前市周辺
２名
求人票を確認して学校を通してご応募ください。
中途採用（土木技術者・男女不問）
職種
仕事内容
雇用形態
応募資格
勤務時間
休日
待遇・福利厚生
労働条件
勤務地
採用予定
応募方法
土木工事・管工事の現場の安全・工程・品質の管理・各種申請書作成業務
土木技術者
正社員（3か月間の試用期間あり）
1 級土木施工管理技士または 2 級土木施工管理技士があれば尚良いですが、経験資格がなくても大歓迎です。
普通自動車免許（AT限定不可）
高校卒業以上、50歳以下
7：30～17：00（休憩120分）
土、日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
有給休暇 6か月経過後10日
※有給休暇の平均取得日数 8日（2023年実績 1人あたり）
2024年 休日数 103日（当社休日カレンダーによる）
雇用・労災・健康・厚生年金・退職金共済・育児介護休暇
諸手当（残業手当、通勤手当、資格手当等）
制服（夏用・冬用）、防寒着他 貸与
社員旅行・ＢＢＱ・忘年会
資格取得補助制度
給与 初任給 200,000円～350,000円 月平均労働日数 21.3日
経験・年齢・前職給与等を考慮し当社規定により決定します。
賞与 昨年度実績 2.3か月分 （6月・12月）支給
昇給 昨年度昇給実績有(1.03%）
弘前市及び弘前市周辺
通年採用
お電話またはお問い合わせフォームを通してご応募ください。
中途採用（重機オペレーター、一般作業員・男女不問）
職種
仕事内容
雇用形態
応募資格
勤務時間
休日
待遇・福利厚生
労働条件
勤務地
採用予定
応募方法
重機オペレーター・一般作業員
工事現場における重機オペレーター
工事現場における作業全般
正社員（3か月間の試用期間あり）
1 級機械施工管理技士または 2 級機械施工管理技士及び各種資格があれば尚良いですが、経験資格がなくても大歓迎です。
普通自動車免許（AT限定不可）
中学校卒業以上、59歳以下
7：30～17：00（休憩120分）
土、日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
有給休暇 6か月経過後10日
※有給休暇の平均取得日数 8日（2023年実績 1人あたり）
2024年 休日数 103日（当社休日カレンダーによる）
雇用・労災・健康・厚生年金・退職金共済・育児介護休暇
諸手当（残業手当、通勤手当、資格手当等）
制服（夏用・冬用）、防寒着他 貸与
社員旅行・ＢＢＱ・忘年会
資格取得補助制度
給与 初任給 200,000円～270,000円 月平均労働日数 21.3日
経験・年齢・前職給与等を考慮し当社規定により決定します。
賞与 昨年度実績 2.3か月分 （6月・12月）支給
昇給 昨年度昇給実績有(1.03%）
弘前市及び弘前市周辺
通年採用
お電話またはお問い合わせフォームを通してご応募ください。